Les Keahlian Profesional, Asah Soft Skill yang Dicari Dunia Kerja

Saya fresh graduate dan grogi tiap wawancara kerja. Mentor melatih saya lewat simulasi interview berulang dan memberi feedback yang spesifik. Sekarang saya jauh lebih tenang dan akhirnya diterima kerja.

Sebagai staf, saya sering kewalahan dan pekerjaan menumpuk. Belajar manajemen waktu dan menentukan prioritas mengubah cara saya bekerja. Sekarang tugas selesai tepat waktu dan atasan mulai memberi tanggung jawab lebih.

Saya baru diangkat jadi supervisor dan bingung memimpin tim yang dulu rekan sendiri. Mentor melatih saya mendelegasikan dan memberi feedback. Tim saya kini lebih kompak dan saya lebih percaya diri memimpin.

Saya pindah karier ke bidang baru dan merasa minder. Mentor membantu saya membangun komunikasi dan kepercayaan diri lewat roleplay. Transisi yang saya takutkan ternyata bisa saya lalui dengan lebih tenang.

Saya sering kalah saat harus bernegosiasi, baik soal proyek maupun gaji. Belajar dasar negosiasi yang saling untung membuat saya berani menyampaikan kepentingan tanpa merusak hubungan. Hasilnya terasa nyata.

Sebagai manajer, saya butuh memimpin lebih dari sekadar mengatur tugas. Mentor membantu saya memahami cara memotivasi dan mengembangkan anggota tim. Rapat dan keputusan saya kini terasa lebih terarah.

Saya pendiam dan takut bicara di rapat. Mentor sabar melatih saya dari menyampaikan satu pendapat singkat sampai berani memimpin diskusi. Perubahan ini benar-benar mengubah cara rekan memandang saya.

Saya mahasiswa tingkat akhir yang menyiapkan diri masuk dunia kerja. Yang saya suka, mentor melatih dengan studi kasus nyata, bukan teori semata. Saya jadi tahu seperti apa profesionalisme yang sesungguhnya.